携手江苏省注册税务师协会，实现财税事业的华丽转身，江苏省注册税务师协会地址

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公务员考试具体要考些什么科目，国考和省考有哪些区别？

本人就是公务员，也多次参加过公务员考试，考上公务员后也参加过公务员遴选考试，我回答一下。根据题主提问，可以猜想题主可能是刚毕业的学生，或者一直在企业工作，没有了解过公务员考试。

1、考什么科目？

公务员考试只考两门，行政能力测试和申论，各100分。

行测是客观题，全部为单项选择题，大约有120道题，120分钟，主要有五种题型，内容包括语言题、数学题、逻辑题、类比题、材料分析题等，包罗万象，除了不考察英语，其他各方面都可能涉及，主要是做题速度要快，只能靠专项训练，提高自己的做题速度。

申论是主观题，全部为文字写作，一般有四个小题，一个大作文，150分钟时间，总共大概需要写2200字，前面四个小题主要是阅读理解基础上归纳总结，最后一个大作文一般是1000-1200字，一般是议论文，也可以说是政论文，有固定的套路和格式。

这两门除了自己买卷子做真题外，还有就是要多参加考试，体验上考场的感觉。题主可能有些其他疑惑，就是有些考试还有公共基础知识这一门考试，那主要是事业单位考试才会有，公务员一般没有。

2、省考和国考的区别？

省考是各省组织的公务员考试，个别省会限制户籍，职位都是本省的机关单位，有的立志考公务员会全国巡考，考完江苏考广东，这样可以提高上岸的几率。

国考一年就一次，是国家公务员局组织的，招聘人数比较多，都是中央和***院等部门岗位，级别较高，个别垂直系统考上后会在地方工作，主要是中央部委在地方的机构，比如海关、国税等，总体上说，国考难度大于省考。有时候也会取消，比如2018年全国机构改革，国考就取消了，当然各省的省考也取消了。

有时候考得好，不如报的好，考得好也不如专业冷门，竞争小好。还有就是提醒大家在职公务员不能考公务员，一定要挑一个自己能接受的岗位，尽量别去外地的基层（基层指县及县以下）干公务员，免得考上了后悔，还不能考回老家。

考试内容一般为行测职业能力测试和申论，考试内容难度不高。个别同学依据岗位要求，须参加专业能力测试或外语水平测试。

行测和申论考试内容主要几点：

常识主要考查同学们知识的积累，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用。根据历年真题试卷来看，今年可能考20道题目。

言语理解主要考查同学们对文字的理解和运用，主要分为选词填空和篇章阅读两种考察形式。根据历年真题试卷来看，今年可能考40道题目。

数量关系主要考查报考者事物之间的量化关系，主要分为数字推理和数***算两种考察形式，但是近几年国考没有考过数字推理，预计今年也不会考。国考分为副省和市地两种试卷，根据历年真题试卷来看，副省试卷中数量为15道题，市地试卷中数量为10道题目。

判断推理主要考查同学们对事物的分析和理解能力，主要分为图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。根据历年真题试卷来看，今年可能考40道题目。

资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。根据历年真题试卷来看，今年可能考20道题目。

根据历年真题试卷来看，申论共考5道题目，考试时限180分钟，满分100分。主要考查报考者的阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。考试方向为概括、分析、分析（或概括）、写公文、大作文。

根据职位报考级别不同，国考试卷分为副省卷和市地卷，分别对应省级岗位和市地级岗位，行测试卷中个别题目不同；申论试卷完全不同，但难度差异不大。

省考笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。报考公安执法勤务类岗位的考生还需进行专业测试。

国考笔试内容。笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。

公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题，满分均为100分，详见《中央机关及其直属机构2020年度考试录用公务员公共科目笔试考试大纲》。公共科目笔试对中央机关及其省级直属机构职位、市(地)级及以下直属机构职位分别命制试题。所有报考者均需参加公共科目笔试。

***中央对外联络部、外交部等部门日语、法语、俄语、西班牙语、***语、德语、朝鲜语(韩语)、葡萄牙语等8个非通用语职位的报考者，还将参加外语水平测试，考试大纲可在考录专题网站和外交部网站查询。

中国银保监会及其派出机构特殊专业职位、中国***及其派出机构特殊专业职位，以及公安机关人民警察职位的报考者，还将参加专业科目笔试，考试大纲可在考录专题网站和中国银保监会、中国***、公安部网站分别查询。

公务员考试的测查项目为《行政职业能力测验》和《申论》。《行政职业能力测验》考试时间是120分钟，满分100分；《申论》考试时间是150分钟，满分100分。

国考和省考的区别：

①时间上，国考一般是每年10月中下旬出公告、报名，11月或12月进行笔试，像今年国考的报名时间为10月15日-10月24日，笔试时间为11月29日；省考根据每个省情况不同，考试时间也不同，具体情况要看每个省发布的公告，比如2020年山东省考考试时间为7月19日，广东省考是7月3日。

②内容上，国考的测查项目就两门，即《行政职业能力测验》和《申论》；各省省考也要考这两门，但根据本省情况不同会加试不同科目，比如上海市考会根据所报岗位不同加入专业科目分为《政法》《财经管理》《信息管理》《城市建设管理》《卫生健康管理》五大类。但每年的国考的考试内容是各省考试出题的风向标，一些新的题型也会参考。

③报考岗位上，国考可以报的岗位比较少，一般就税务、海事局、海关、***局等中央事权的机关部门，但招的人数相对多，一般只要成绩达到一定水平即可进面试；省考可以报考的岗位种类比较多，***、人大、政协、公安局、检察院、***等几百个不止，但除了公检法系统，其他单位一般招录人数较少，大部分只招1个，能否进面试除了看自己成绩，还要看报考岗位同竞争者的成绩，还有运气成分在里面。

④成绩比例上，进入面试后，国考成绩最终成绩为笔试成绩的50%加上面试的成绩50%作为最终排名；省考各省情况不同，比如上海笔试总成绩占40%，面试成绩占60%（笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算），江苏笔试成绩占50%、面试成绩占35%、专业能力测试成绩占15%，广东省更复杂些：一般职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×60%+《申论》成绩×40%；公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×30%+专业科目笔试成绩×20%；审计机关“审计专业类”职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×20%+专业科目笔试成绩×50%。④发工资的部门不同。国考考上是国家公务员是中央财政发工资，省考考上是地方公务员，是地方财政发工资，所以同一地方公务员工资水平也不一样。一般中西部国家公务员的工资平均比地方公务员高，东部沿海反之。

以上是我的回答。

感激有你观看，不吝给个点赞~mua! (*╯3╰)

一、公务员考试内容一般是两门，为：《行政职业能力测试》和《申论》

其中，《行政职业能力测试》分为五大模块：

1、言语理解与表达

2、数量关系

3、判断推理

4、资料分析

5、常识

考试的时候都是单选题。但是题量非常大，基本是要求你做题时一题不能超过1分钟。

《申论》不同于《行测》，都是主观题。前面的小题是材料分析，最后写一道大作文。考察的是阅读理解能力、材料分析能力、归纳概括和总结能力等等。

二、国考和省考的区别：

国考全称是“国家公务员考试”。是中央、国家机关公务员考试，很固定每年10月份出公告。招录岗位基本要求高校应届毕业生。

国考分副省级及以上的岗位和地市级以下的岗位，卷子不同，题量不同。前者135题，后者130题，缺少的五题是数量关系题。

省考是具体到某个省自己的公务员招聘，考试时间各省不同，有些省份同一天笔试，被称为“联考”。一般120题左右。岗位应往届都可以报考，所以对于往届生比较友好。卷子近两年某些省乡镇岗位和市级以上岗位也有分开命题的。

勘察设计行业如何进行合理的纳税筹划？

设计行业有限公司一般纳税人的增值税税率为6 %，小规模纳税人的增值税税率为3%。企业所得税纳税税率为25%，股东红利个人所得税税率20%，综合所得税税负为40%，对企业税负是有压力的。

筹划的思路，在有税收优惠政策的园区注册个人独资企业享受核定征收纳税税，5、7、10%的核定率，综合税负3-5%。解决了企业所得税应纳税额和缺成本***的问题，降低了所得税及个税问题。

附税务节税表，重庆园区有政策，可以了解

大部分勘察设计公司都是收入较高、税负较高的企业类型。这类业务主要成本又体现在人力成本，从而进项比较少，导致企业利润就会虚高，不少的***成本夹杂在一起之后，企业交的税就压力大了。

税务筹划方法：

• 有限公司：

首先企业应该尽可能去获取到增值税专用***做进项抵扣，使税负降低；然后应该利用好国家地方税收优惠政策！

比如在我国的西南部分地区开放的税收优惠政策，建筑设计行业增值税所纳税额上交50%给中央财政，其余50%留存在地方***！当地***为了扶持企业再发展，会抽出地方***留存的30%-85%进行再补贴！

这就相当于100万增值税就可以扶持补贴15万——42.5万！

不仅如此，对于所得税，地方留存一般也能达到40%，再按照当地优惠政策来算，所得税就可以扶持补贴12万——34万！

• 个人独资:

所得税：在优惠地区个人独资企业可以申请核定征收，享受一个较低的税率0.5%——2.1%

这样的方式也适合部分企业，通过业务拆分的方式来成立个人独资企业来分担税负压力。

不过并不是所有个人独资企业都能享受核定征收，还要看具体的经营范围！

《优捷税》财税专注于园区招商，利用地方性税收奖励政策帮助企业合规节税避税

版权声明：本文转自《优捷税》公众号，更多税收优惠政策，可关注公众号了解~

勘察设计是工程建设的重要部分，勘察设计的好坏除了影响建设工程的质量安全，其技术水平和指导思想对城市建设的发展也会产生深远影响。

勘察设计在工程建设中起到先锋作用，作为提高工程项目投资效益、社会效益，环境效益的最重要因素。除了勘察设计，地理测绘、测绘航空摄影服务、摄影测量与遥感服务；工程测量服务、地籍测绘服务、房产测绘服务、行政区域界线测绘服务、地理信息系统工程服务、地图编制服务、航道测绘服务、和测绘服务均为营改增服务行业。在税务系统的税率缴纳上都是一般纳税人为6%，小规模纳税人为3%。

江苏总部经济招商为勘察设计及与该行业相关行业开放了税收优惠政策。勘察设计行业增值税所纳税额为中央财政部分留存50%，地方财政部分留存50%。企业所得税所纳税额为中央财政部分留存60%，地方财政部分留存40%。江苏提供增值税地方留存的50%-70%的税收优惠政策，企业所得税提供地方留存的50%-70%的税收优惠政策。

在江苏，勘探设计服务行业的个人独资企业可以申请核定征收，在享受地方***的财政奖励与税收返还的同时，还可以解决企业的成本***难题，个税税率低至：0.5%-3.5%。

一，江苏税收优惠政策

（纳税大户一事一议）

1. 对注册企业的增值税以地方留存的50%~70%扶持；

2. 企业所得税以地方留存的50%-70%给予扶持；

3. 个人独资企业可以申请核定征收，核定征收之后享受个税税率0.5%~3.5%；

4. 可叠加享受。企业如果本身享受国家优惠政策扶持的，可叠加享受江苏税收优惠扶持政策。

5. 总部经济招商模式。不受地域的限制，外省市的也能享受江苏的财政扶持政策。

办理细则：

行业几乎无限制。 提供一站式后期服务。 办理时间快，一周内出执照，税务报道三天后可领***。 注册费用3000元，提供代账服务（小规模300/月，一般纳税人500/月）。 个人独资企业一般纳税人可以核定。 三类医疗器械可做，只需要法人质量管理员到场即可。 有限公司注册一年后可以核定企业所得税，税率2.5%。 税务报道和银行***需要法人亲自到场，时间为一天内，之后不需要再去。有限公司注册一年后可以核定企业所得税，税率2.5%。

税务部门统一征收社会保险费将会给企业带来怎样的变化？

首先谢谢邀请。

发现这几天经常收到有关社保和税务征收的问题，前几天写过税务部门征收社保对职工的影响，接着是对小微企业的影响，今天再来谈谈对企业的影响。

税务部门统一征收社保，给企业带来的变化分两种情况讨论：一、企业按照员工的实际收入申报社保，那么无论由谁来征收社保，对企业是没有什么影响的，也就是无变化；二、以前未按照员工的实际收入申报社保，那么变化就关乎两点：1.企业用人成本增加，也就是企业每年的社保费用增加，导致利润减少；2.因为社保费用增加，企业经营成本增加，导致企业所得税减少。

那些如实为员工申报社保的企业，因为即使由税务部门统一征收，对其也没影响，企业也没啥变化，这里就不讨论了，下面具体讨论一下未如实按照员工收入申报社保，明年由税务部门统一征收社保以后，会带来的变化：

社保分为企业承担部分和个人承担部分。因住房公积金没有归属税务机关，而且法律没有强制执行，故而在此只讨论五险。以江苏省南京市为例，目前企业加上个人，两者合计缴纳的比例是40%。而不同的缴费基数，带来了社保缴纳金额的不同，从而影响企业的费用支出，最终影响企业的利润。

企业没有为员工如实申报社保，那么明年你会发现，你的成本费用明显变大了，最终也就导致了利润的减少，不过企业所得税倒是会少缴了，嘿嘿。

那么到底影响有多大呢？还是举个例子来说明吧，这样也直观一点！

某企业，员工20人，全年工资总额200万，这是大前提。

一、据实申报 全年社保总额=2000000*40%=800000

二、按最低基数申报 全年社保总额=3030*20*12*40%=290880

两者相差 800000-290880=509120

***设企业原先净利润为100万，那么明年会是多少呢？（***设企业情况和前一年一模一样）

企业所得税减少=509120*25%=127280

净利润减少=509120-127280=381840

也就是说，企业的人力成本费用将增加509120元，所得税少交127280元，最终企业要减少381840元的利润。

哇，不算不知道，一算吓一跳！原来相差这么多，难怪很多企业都不据实为员工申报社保。但是明年企业再不能虚***申报了，因为税务的金三系统的大数据太火眼金睛了，弄虚作***的企业终将自食其果。

当然，以上数据只是一个***设数值，一般企业里差距不会相差这么大，但是，不如实申报的企业，明年社保费用增加，利润减少却是不争的事实！

欢迎讨论。谢谢！

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，明年1月1日起我们国家的社保统一由税务部门进行征收，这样的话对所在的企业是有一定的影响的。

主要他影响体现在用工成本上，因为很多企业都是按照最低缴费指数，去给员工购买社保的，那么这样无形中他的这个社保，承担的一些费用都是相对较低的。

但是如果。一旦由税务进行征收，这个社保的话，那么税务部门会严格按照本人的工资基数去征收相应的社保费用，这样一来就会提高企业的用工成本，毕竟以前是最低基数，去缴纳的社保儿，现在要严格按照工资基数去交拿社保，无形中提高了用工成本的压力。

但是这对员工本人来说是一个非常好的消息，因为毕竟受益的都是员工本人，自己可能虽然到手的工资更加会减少。但毕竟这部分费用都交在了自己的社保当中，而社保最终受益的还是本人自己。

感谢阅读，请加我的关注。

到此，以上就是小编对于携手江苏省注册税务师协会，实现财税事业的华丽转身的问题就介绍到这了，希望介绍关于携手江苏省注册税务师协会，实现财税事业的华丽转身的4点解答对大家有用。